鲁网9月18日讯（记者 于胜涛 通讯员 方秀瑞）9月17日，青岛市即墨区第三届供热行业职工技能大赛启动仪式在即热集团举行。本次大赛旨在通过以赛促学、以赛促练，进一步激发全区供热行业职工钻研技术、提升技能的热情，增强学习能力、创新能力和竞争能力，加快选拔和培养供热领域高技能人才，为城市供热保障提供坚实支撑。
技能大赛紧密结合供热企业实际运营与技术特点，设置了多项实操与理论考核内容，全面检验参赛人员在系统操作、故障排查、应急处理等方面的专业能力。大赛不仅是对全区供热队伍技能水平的一次“大检阅”，也为行业同仁提供了交流技艺、共同进步的平台，助力推动供热服务提质升级。
活动现场，即热集团同步揭牌成立了“工匠学院”“职工培训中心”，标志着区直属民生企业在技能人才培养、产教融合方面迈出关键一步。即热集团党委副书记、副董事长张冬冬回顾了企业38年来扎根即墨、服务即墨的发展历程——从90年代缓解缺电困境，到00年代支持工业用热，再到10年代保障民生供暖与推动绿色供热转型，每一次跨越都离不开高技能人才的支撑与“工匠精神”的传承。
目前，即热集团正积极推进以“绿色、高效、可持续”为方向的第四次服务转型。工匠学院将依托集团深厚的技术积累与丰富的实战经验，系统开展多层次、多门类职业技能培训，不仅覆盖清洁燃煤、热电联产、新能源供热等传统与前沿技术领域，还将拓展社区维修、家政服务、养老护理等配套服务课程，助力学员实现“技能续航”与“价值延伸”。
此外，安全培训也是技能培训的重点之一，在安全培训室，通过智能交互技术模拟各类突发情况，安全触电体验、高空安全带体验……让参训人员直观感受掌握安全技能的必要性。
在课程体系设计上，即热工匠学院将坚持“技能+思想”双轨培育模式，既注重专业技术传授与行业趋势解读，也融入党建理论、职业精神、创新思维等素养课程，引导学员将个人成长与行业使命紧密结合，真正成为“懂技术、会服务”的实战型人才。
未来，即热集团将积极构建一体化人才发展体系，依托劳模工匠产教融合联盟，为即墨乃至更广区域能源绿色转型与高质量发展持续注入“工匠动能”。
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